Una publicación de Raphy Pina en Instagram podría ser el anuncio de su salida de prisión. El productor artístico compartió un texto donde destaca varios acontecimientos importantes de su vida que ocurrieron en el mes de mayo.
Entre los momentos que Pina menciona en el comunicado, se encuentra la muerte de su padre, el nacimiento de su hija Vida Isabelle, fruto de su relación con la cantante Natti Natasha, y el día en que comenzó a cumplir su condena de 24 meses por posesión ilegal de armas de fuego y al final señala la fecha “5/24”, ilusionando a más de uno en redes sociales.
De igual manera, el empresario posteó junto al escrito una imagen de un león con el cuerpo de un hombre vestido con un traje verde de recluso, que aparenta estar celebrando su libertad.
“Mayo
MAYO ha sido un mes que me marcará toda la vida . Perdí al hombre que más amo un 24 hace 24 años. [El 28 lo hicieron oficial] 22 años más tarde me encierran Pero, a la vez me DiOS me dio un regalo de VIDA un 22 de Mayo Mi amada madre cumple un 4 de Mayo Mi Hermano un 23 de mayo Mi Amada Prima Sussette un 25 Dos de mis hijos terminan el 4to año con honores Y YO, Dios mediante espero pronto un nuevo comienzo ….. 🦁⌛️🙌🏼 5/24 🇵🇷”, escribió Pina.
Agentes policiales del Departamento de Investigación de Crímenes y Delitos de Alta Tecnología (DICAT) apresaron por separado a dos hombres y una mujer por fraude bancario, realización de consumos no autorizados con tarjetas del Programa de ayuda social “Supérate”, y estafa con la suma de 130,000 mil pesos producto de la falsa venta de un vehículo.
En el primer caso, resultó detenido en el Aeropuerto Internacional de Las Américas Dr. José Francisco Peña Gómez, Bryan Alexander Pérez Rosa, bajo la orden judicial de arresto No. 530-EMES-2018-022233, por estar vinculado a fraudes de obtención y cambio de las informaciones financieras de un ciudadano, en dos entidades bancarias, en violación a la Ley 53-07, sobre Delitos de Alta Tecnología.
Asimismo, en otra intervención fue arrestado en flagrante delito Eliseo Tolentino Moreno, mientras intentaba realizar compras con tarjetas de programas sociales en un supermercado en Sabana Perdida, del municipio Santo Domingo Norte. Tolentino Moreno fue capturado por una patrulla de la DICAT, la cual le ocupó dos celulares, auriculares inalámbricos y vouchers de la tarjeta “Supérate”.
Mientras que la detenida es Perla Andrea Sosa Valerio, en la provincia La Vega, mediante la orden de arresto No. 0349-ENERO-2024, acusada de estafar a un ciudadano mediante la venta ficticia de un vehículo a través de redes sociales y la aplicación de mensajería instantánea WhatsApp, recibiendo dos depósitos fraudulentos por el total de 130,000 mil pesos.
Los detenidos junto a lo ocupado serán puestos a disposición del Ministerio Público, para los fines legales correspondientes.
Washington.- Altos funcionarios de la Administración del presidente estadounidense, Joe Biden, pidieron a los medios locales hispanos comunicar en sus comunidades el trabajo realizado durante este mandato para elevar a los latinos por encima del «ruido» y la «desinformación» en este año electoral.
En una reunión este miércoles con los miembros de la Asociación de Nacional de Publicaciones Hispanas (NAHP) en la Casa Blanca, Tom Pérez, asesor de Biden y director de la Oficina de Asuntos Intergubernamentales de la Casa Blanca, lamentó «la desconexión de lo que hemos estado logrando y el conocimiento de la gente de esos logros».
Pérez, uno de los asesores de más rango del presidente estadounidense, pidió el apoyo de los medios hispanos (en su gran mayoría en español) para hacer llegar la información de las políticas que benefician a la comunidad latina a través de prensa local «que llega a las bodegas y a las tienditas de barrio».
«Si su abuelita debe pagar solo 25 dólares por su insulina, muy poca gente sabe que eso es gracias a Joe Biden y a la ley de Reducción de la Inflación», apuntó Pérez.
«Los necesitamos para llegar a las comunidades donde están los latinos en todo el país. Sobre todo en esos lugares donde los grandes medios no llegan, pero llegan ustedes», aseguró Xavier Becerra, secretario de Salud de Estados Unidos.
La NAHP, que celebra estos días su asamblea legislativa en Washington, representa desde 1982 a decenas de medios hispanos y en español con una circulación combinada de más de 23 millones de personas en estados de todo Estados Unidos, muchos de ellos claves en este año electoral.
Los funcionarios reunidos hoy con los miembros del NAHP incluyeron también a la secretaria adjunta de administración del Departamento de Vivienda y Desarrollo Urbano (HUD), Elizabeth de León; Kirabo Jackson, miembro del equipo económico de Biden, y Eric Morrisette, subsecretario en funciones de Comercio y Desarrollo de Negocios de Minorías.
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«Nuestra responsabilidad es llegar a todos en el país y ayudar a crear riqueza para las comunidades hispanas, para las comunidades negras y para todas las que han tenido desventajas en todo el país», aseguró Morrisette, que recordó que los latinos pueden beneficiarse de programas de financiación al emprendimiento.
De León recordó que en este país sigue habiendo discriminación en acceso a la vivienda y «persisten los desafíos que tienen las comunidades latinas para comprarse una casa».
Los funcionarios incidieron en temas de interés para las audiencias hispanas, como la salud, la vivienda, la inflación y salarios y el desarrollo de pequeños negocios.
Jackson dijo que es importante explicar que en el caso de la inflación, uno de los grandes problemas señalado por el electorado este año, hay que recordar que en caso de los hispanos los salarios están subiendo gracias a las políticas de esta administración alrededor del 4%, por encima de la media nacional y por encima de la inflación.
El Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales (MMARN) dispuso, con el apoyo de miembros de los cuerpos castrenses del Estado, una mayor vigilancia en el Monumento Natural Las Dunas de las Calderas.
El Viceministerio de Áreas Protegidas y Biodiversidad informó que por disposición del ministro Miguel Ceara Hatton, “se ha reforzado y aumentado el patrullaje y vigilancia” en la zona.
Indicó que, además de los guardaparques, en la vigilancia del área protegida interviene el Servicio Nacional de Protección Ambiental (Senpa) y una fuerza fija del personal militar designado al MMARN.
También está presente en el patrullaje una fuerza militar de la Armada de República Dominicana, “todas dotadas con los medios de movilidad necesarios”.
Explicó que se trata de una fuerza con suficiente personal y recursos para garantizar la seguridad, el patrullaje y vigilancia en el monumento natural.
Recordó que desarrolla, con una inversión de RR$18.9 millones, el proceso de construcción de siete nuevas infraestructuras en Las Dunas, que incluyen: 1 nueva garita y boletería, 1 nuevo centro de vigilancia y protección, 2 nuevos puntos de inspección y 3 torres nuevas de protección y vigilancia.
El Viceministerio de Áreas Protegidas confió en que la próxima semana pueda estar concluida la conformación del Co-Manejo del Monumento Natural Dunas de las Calderas, el cual deberá integrar a representantes de instituciones públicas y privadas interesadas en participar en el acuerdo de gestión compartida de la importante área protegida.
La Dirección Jurídica del MMARN informó recientemente que presentó ante el Ministerio Público una querella con la que procura que se condene a tres años de prisión a dos hombres a los que acusa de talar y quemar en la zona de amortiguamiento de Las Dunas.
En la querella interpuesta ante la Procuraduría Especialidad para la Defensa del Medio Ambiente y Recursos Naturales (Proedemaren), el ministerio se constituye en actor civil contra Estervino Vizcaino Guerrero y Fausto Vizcaino Rodríguez, responsables de tumbar y quemar árboles en el área de amortiguamiento del Monumento Natural.
Será el sereno o lo que quieran decir, pero la realidad es que a los Rayados de Monterrey se le cruzaron los cables en el peor momento de la Concachampions y eso lo aprovechó un rival como el Columbus Crew que en este certamen siempre adoptó el papel de oveja con piel de lobo y esa táctica le funcionó esta noche para sorprender y eliminar a domicilio al equipo mexicano con marcador de 1-3 (5-2) global y así convertirse en adversario de los Tuzos del Pachuca.
Sencillamente, el cuadro del estadio de Ohio tomó lo que le dejó la oncena dirigida por el argentino Fernando Ortiz, que no obstante ponerse adelante en el marcador con gol del argentino Maximiliano Meza, nunca pensó en vacunarse contra los imponderables como el que cometió el portero también argentino Esteban Andrade para abrirle el camino a la victoria a un equipo norteamericano con un colmillo largo y retorcido.
La clave de la victoria de Columbus Crew fue jugar con el librito, sin ponerse nerviosos después de verse abajo en el marcador y con un estilo precavido apostó por la velocidad en el contragolpe aprovechando la capacidad del colombiano Juan Camilo Hernández, del uruguayo Diego Rosi y del colombiano Marino Hinestroza, apoyados por el africano Yaw Yeboah, Aidan Morris, del liberiano Darlington Nagbe y de Sean Sawadzki, para generar un doble bloque que le complicó la noche a los dueños de casa.
De esta forma a Monterrey le sirvió de poco adelantarse en el marcador con autogol del defensa Yewen Cheberko al minuto 11, pues no obstante que en los 30 minutos restantes el partido navegó por aguas tranquilas hasta que en el minuto 45+4 Aidan Morris aprovechó los titubeos del portero argentino Esteban Andrada para lograr el empate 1-1 y el adelanto en el marcador global 2-3.
Las claves
Para el inicio del segundo tiempo el daño estaba hecho contra el Monterrey, pues en los cuatro minutos siguientes el uruguayo Diego Rossi puso las cosas 1-2 y aumentó el marcador global 2-4 y con eso poner contra la pared a los Rayados que de pronto mostraron que las ideas ofensivas se les habían acabado.
Monterrey empezó a hacer cosas de desesperación cuando el técnico argentino Fernando Ortiz al minuto 53 mandó a la cancha a Jordi Cortizo y Brandon Vázquez, así como del uruguayo Diego Aguirre con lo cual los Rayados tuvieron una pequeña recuperación con llegadas del mexicoamericano Brandon Vázquez y del propio Jordi Cortizo, que por poco alcanzan a recortar el marcador.
Empero eso fue todo. De pronto, Columbus Crew cerró el juego al minuto 8 cuando Jacen Russell-Rowe, agarró fuera del área al portero de Monterrey, Esteban Andrada y desde la izquierda, casi llegando a linderos, cruzó su disparo para el 1-3 definitivo, y 5-2 en el global.
Incluso Columbus Crew pudo aumentar el marcador con un gol más cuando Esteban Andrada cometió un penal infantil que Christian Ramírez cobró y el guardameta detuvo el disparo para lavar un poco su honor, aunque el daño ya estaba hecho
Por lo pronto, Monterrey, no obstante la derrota mantuvo su lugar para el próximo Mundial de Clubes como uno de los representantes del fútbol mexicano que podría salir si Pachuca es capaz de vencer al Columbus Crew en la gran final.
La quinta semifinal perdida por Fernando Ortiz
Mientras tanto, Fernando Ortiz, registró la quinta semifinal que pierde en su trayectoria con el 5-2 global de Columbus Crew, en donde remontándonos al pasado, la primera sucedió en semifinales del torneo Clausura 2022 cuando después de relevar a su paisano Santiago Solari cayó con el Pachuca por marcador global de 4-1.
El argentino Germán Berterame intentó hacer daño al Columbus Crew, pero al final no alcanzó para avanzar a la gran final de la Concachampions.. Foto:Juan Angel Ovalle/Imago7.
Luego vino la segunda en el torneo Apertura 2022 cuando el Toluca los dejó fuera por global 3-2. Lo mismo pasó en el torneo Clausura 2023, cuando Chivas los dejó fuer con un global de 3-2 en una humillación que la directiva de las Águilas juzgó como algo definitivo para darle las gracias.
La cuarta ocasión fue al frente del Monterrey en las semifinales de la Leagues Cup cuando cayeron 2-0 con el Nashville de la MLS y la última, la de esta noche ante el Columbus Crew en la antesala de la Concachampions de 1-3 (global 5-2).
BOSTON. Jaylen Brown y Derrick White firmaron 25 puntos cada uno y los Celtics de Boston avanzaron a las semifinales de la Conferencia Este al triturar ayer miércoles por 118-84 a un diezmado Heat de Miami en el quinto juego de la primera ronda.
Boston enfrentará ahora al ganador de la serie entre el Magic y Cleveland. Los Cavs tienen ventaja de 3-2, y el sexto partido se realizará el viernes en Orlando.
Brown añadió seis asistencias y White atinó cinco triples. Sam Hauser contó con 17 unidades y Jayson Tatum totalizó 16 tantos y 12 rebotes. El dominicano Al Horford marcó ocho puntos con seis rebotes y tres asistencias.
Los Celtics, primeros preclasificados, nunca estuvieron en desventaja y llegaron a estar arriba por 35 puntos.
Además lograron su venganza después —hace casi un año el Heat los superó en el séptimo duelo de las finales de Conferencia en Boston.
Bam Adebayo anotó 23 puntos y Tyler Herro agregó 15 por Miami, que quedó eliminado en la primera ronda de la postemporada por primera vez desde el 2021.
El Heat pasó penurias durante todo el encuentro y sólo encestó 3 de 29 intentos de triple.
Boston disputó su primer encuentro de la postemporada sin el pívot Kristaps Porzingis.
El candidato presidencial del Partido de la Liberación Dominicana (PLD), Abel Martínez, dijo que antes de hablar de una reforma fiscal en el país, el Gobierno debe eficientizar el gasto público y terminar con el dispendio de los recursos de los contribuyentes.
En la presentación de propuestas en el Grupo de Medios Corripio, Martínez indicó que el actual Gobierno tiene una política de dispendio abismal, evidenciado en los más de RD$10,000 millones que, según el candidato presidencial, gasta la gestión del presidente Luis Abinader en publicidad y promoción.
Martínez también señaló que el actual Gobierno tiene más de 800 asesores cobrando del erario público, captando recursos millonarios que podrían invertirse en otras áreas como la educación o la salud.
También sostuvo que el Estado no puede cargar más con la informalidad que hay en el país, por lo que propuso trabajar en la reforma integral del Código Laboral.
“Antes de hablar de reforma fiscal el gobierno debe terminar el dispendio de recursos, por poner un ejemplo, 10 mil millones en publicidad gasta el gobierno, 800 asesores, con eso podemos construir hospitales, no podemos cargar más con la informalidad, tenemos que trabajar en una reforma integral del código laboral”, indicó Martínez.
Por otro lado, el candidato presidencial peledeísta se comprometió en continuar con el programa Visitas Sorpresa que implementó el expresidente de la República y presidente del PLD, Danilo Medina, y el cual fue descontinuado en el Gobierno del presidente Abinader.
Indicó que los productores que fueron beneficiados con ese proyecto están quebrando por las importaciones que ha implementado el gobierno del Partido Revolucionario Moderno (PRM), por lo que propone destinar más de US$4,000 para financiar la producción nacional y otros US$500 millones para que el campo dominicano se tecnifique y se mecanice.
Una tremenda trifulca se armó dentro de un expreso de Villa Altagracia – Santo Domingo, causando preocupación e indignación entre los pasajeros.
En un video que se ha vuelto viral en las redes sociales, se puede ver cómo dos hombres se enzarzan en una pelea dentro del autobús expreso, sorprendiendo a los demás pasajeros.
En el video se ve a los hombres dándose puño, armando un escandalo en el transporté publico.
Las razones detrás del altercado se dice que fue por un pedo que uno de los involucrados se tiró dentro de la guagua.
SantoDomingo.- Las reacciones del oficialismo no se hicieron esperar ante las denuncias de la oposición y calificó como una frustración e irresponsabilidad querer manchar el proceso electoral del 19 de mayo.
Ante el arreciamiento de los ataques de los partidos de oposición, el PRM se defiende y asegura estas organizaciones sólo quieren generar caos ante un panorama electoral que los desfavorece.
El presidente del Partido Revolucionario Moderno (PRM), José Ignacio Paliza manifestó que invita a la oposición a que no manche el proceso electoral en República Dominicana.
Además, instó a que se trabaje para que la Junta Central Electoral pueda fortalecerse y asistan más observadores internacionales para así celebrar la democracia.
Disneyland es conocido por ser el lugar donde los sueños se hacen realidad. Sin embargo, detrás de la magia y la felicidad que se experimenta como visitante, hay un mundo de reglas y regulaciones que los empleados de Disneyland deben seguir.
Las «Cast Members»
Los empleados de Disneyland, conocidos como «cast members», juegan un papel fundamental en la creación de la atmósfera mágica del parque. Ya sea que estén interpretando a un personaje de Disney, trabajando en una atracción o desempeñando funciones de conserjería, todos los empleados deben seguir ciertas reglas. Una de las reglas más sorprendentes es que todos los cast members deben participar en una formación de autógrafos para asegurarse de que las firmas de los personajes sean idénticas sin importar quién las esté escribiendo. Esto garantiza una experiencia uniforme para todos los visitantes.
Compartir disfraces
En Disneyland, los cast members comparten todo, incluso sus disfraces. Desde medias hasta prendas íntimas, todos los elementos del disfraz deben ser compartidos, lo que asegura que los personajes de Disney siempre estén presentables y que los visitantes tengan una experiencia auténtica. Además, los empleados de Disneyland tienen prohibido llevarse a casa sus disfraces para uso personal. Esto garantiza que los disfraces se mantengan en perfectas condiciones y no se utilicen indebidamente.
Mantener el parque impecable
Disneyland se enorgullece de mantener sus parques limpios e impecables en todo momento. Por lo tanto, los empleados de Disneyland están obligados a recoger cualquier basura que encuentren en el suelo. Sin embargo, no se trata solo de recoger la basura y tirarla a la basura. Existe un protocolo específico conocido como «Disney scoop» que los empleados deben seguir para recoger la basura sin agacharse ni detenerse. Esto garantiza que puedan mantenerse en movimiento y mantener la magia viva en todo momento.
Reglas de comportamiento y apariencia
Los empleados de Disneyland deben seguir ciertas reglas en términos de comportamiento y apariencia. Por ejemplo, se les prohíbe señalar con el dedo índice. En su lugar, deben usar dos dedos o realizar un movimiento vago con la mano para señalar algo en la distancia. Además, hay reglas estrictas sobre la apariencia personal de los empleados. Por ejemplo, las mujeres deben tener el cabello peinado y colocado de cierta manera, mientras que los hombres no pueden tener el cabello más largo que el cuello de sus camisas. Los tatuajes y piercings visibles también están prohibidos, y las joyas están sujetas a restricciones específicas.
Interactuar con los visitantes
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Cuando se trata de interactuar con los visitantes, los empleados de Disneyland deben seguir ciertas pautas. Aunque el parque recibe muchas celebridades, los cast members tienen prohibido tratar a las estrellas de manera diferente a cualquier otro visitante. No se les permite pedir fotos o autógrafos, lo que garantiza que todos los visitantes se sientan igualmente especiales durante su estancia en Disneyland. Además, los empleados utilizan códigos secretos para comunicarse entre ellos. Por ejemplo, cuando alguien vomita en el parque, se utiliza el código «Code V» para alertar al personal de limpieza.
Mantener el misterio
Para mantener la magia y el misterio, los cast members deben mantener ciertos secretos. Por ejemplo, no se les permite revelar qué personaje están interpretando en el parque. Esto ayuda a mantener la ilusión y permite que los visitantes tengan una experiencia auténtica. Además, deben mantenerse en su personaje en todo momento. Si se les hace una pregunta sobre algo que no está relacionado con el parque, deben fingir que no lo saben y redirigir la conversación de manera amable y sutil.
Etiqueta y cortesía
La etiqueta y la cortesía son fundamentales para los empleados de Disneyland. Aunque pueden encontrarse con visitantes difíciles o desafiantes, deben mantener siempre una actitud amable y educada. Incluso si un visitante hace una pregunta obvia o comete un error, los empleados de Disneyland no deben reírse ni señalar el error. En cambio, deben responder con amabilidad y desearles a los visitantes un día mágico en Disneyland. Esta atención a la cortesía y el respeto contribuye a la experiencia mágica que los visitantes esperan al visitar el parque.
Reglas de apariencia personal
Además de las reglas sobre el cabello y los tatuajes, también hay pautas específicas sobre las uñas y las gafas. Las mujeres no pueden tener las uñas más largas que la punta de los dedos, y los hombres deben mantener las uñas cortas. En cuanto a las gafas, deben ser simples y convencionales, sin marcas o logotipos visibles en la montura. Estas reglas garantizan que los empleados tengan una apariencia profesional y coherente con la imagen de Disney.
Reglas de Seguridad y Salud
La seguridad y la salud son prioridades en Disneyland, por lo que los empleados deben seguir ciertas reglas para garantizar la seguridad de los visitantes y de ellos mismos. Por ejemplo, los empleados no pueden masticar chicle mientras están en servicio, ya que esto podría representar un peligro si se les cae en el suelo o se les pega en la boca. Además, no pueden jugar a Pokémon Go mientras están en el parque, ya que esto podría distraerlos de sus responsabilidades y comprometer la seguridad de los visitantes.
Reglas de comunicación
La comunicación es fundamental en Disneyland, pero también existen reglas específicas sobre cómo se deben comunicar los empleados. Por ejemplo, no tienen permitido decir «No lo sé» cuando se les hace una pregunta. En cambio, deben buscar la respuesta o pedir ayuda a otro miembro del personal para resolver la pregunta del visitante. Esta regla garantiza que los visitantes siempre reciban una respuesta y se sientan atendidos durante su visita al parque.
Mantener el espíritu de Walt Disney
Walt Disney tenía una visión clara de cómo quería que funcionara Disneyland y esa visión sigue viva hoy en día. Las reglas y regulaciones para los empleados de Disneyland no solo se basan en mantener la magia y el misterio, sino también en honrar la visión y el espíritu de Walt Disney. Al seguir estas reglas, los empleados de Disneyland continúan brindando experiencias inolvidables a los visitantes y mantienen vivo el legado de Walt Disney.
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Veronica Pereira
Veronica siempre ha tenido una pasión por la escritura desde su infancia; hija del padre de un médico y madre naturópata, siempre ha estado inmersa en remedios naturales; se ha convertido en correctora/editora de libros de medicina y escritora independiente para blogs que tratan sobre medicina en general o sobre prevención en particular.
