Uber Eats termina contratos con repartidores autónomos en España por aplicación de la Ley Rider

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Uber Eats anunció este jueves la finalización de su colaboración con repartidores autónomos en España, en cumplimiento de la Ley Rider, vigente desde agosto de 2021. La normativa prohíbe la contratación de repartidores bajo la figura de falsos autónomos en plataformas digitales de reparto.

La compañía indicó que la medida responde a la adecuación a la legislación vigente y a la consolidación de un modelo laboral sostenible. Los repartidores que operaban como autónomos podrán continuar su actividad como empleados por cuenta ajena a través de flotas colaboradoras.

Uber Eats subrayó su compromiso con el cumplimiento de las obligaciones legales y la resolución de litigios pendientes relacionados con este modelo laboral. Además, expresó su disposición al diálogo con repartidores, sindicatos y el Gobierno para garantizar una transición ordenada.

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En 2022, la empresa implementó un modelo híbrido que permitía a los repartidores elegir entre trabajar como asalariados o autónomos. Según datos proporcionados por Uber Eats, más de 7.000 repartidores fueron contratados por flotas colaboradoras durante 2025. En octubre de 2024, la plataforma firmó un acuerdo con el sindicato UGT para mejorar las condiciones laborales de los repartidores.

**REDACCIÓN FV MEDIOS**