Enfermeras de NY logran acuerdo para poner fin a la huelga

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Las enfermeras de los sistemas de salud Montefiore y Mount Sinai han llegado a acuerdos contractuales preliminares, según informó su sindicato el lunes, lo que representa un importante avance en la mayor huelga de enfermeras en la historia de la ciudad de Nueva York.

Los acuerdos, alcanzados entre la noche del domingo y la madrugada del lunes, podrían permitir que aproximadamente 10.500 enfermeras regresen al trabajo esta semana, si se ratifican, según la Asociación de Enfermeras del Estado de Nueva York (NYSNA).

Las enfermeras de Montefiore, Mount Sinai Hospital, Mount Sinai Morningside y Mount Sinai West votarán sobre los acuerdos entre el lunes y el miércoles, informó el sindicato.

Si se aprueban, se espera que regresen al trabajo el sábado 14 de febrero.

Unas 4.200 enfermeras de NewYork-Presbyterian permanecerán en huelga, mientras continúan las negociaciones, según el sindicato. El sindicato afirma que los estándares de dotación de personal seguros siguen siendo el principal punto de conflicto en esas conversaciones.

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La NYSNA indicó que los acuerdos preliminares incluyen estándares de dotación de personal seguros y de cumplimiento obligatorio, aumentos salariales de más del 12% durante la vigencia de los contratos de tres años, protección contra la violencia en el lugar de trabajo y protección de los beneficios de atención médica, que, según el sindicato, los hospitales “amenazaron con recortar drásticamente”.

“Durante cuatro semanas, casi 15.000 miembros de la NYSNA se mantuvieron firmes en el frío y la nieve por una atención segura para los pacientes”, declaró la presidenta de la NYSNA, Nancy Hagans, en un comunicado.

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“Ahora, las enfermeras de los sistemas Montefiore y Mount Sinai regresan a sus puestos de trabajo con la frente en alto tras haber conseguido contratos preliminares justos que mantienen proporciones de personal seguras y de cumplimiento obligatorio, mejoran la protección contra la violencia en el lugar de trabajo y mantienen los beneficios de salud sin costos adicionales para las enfermeras de primera línea”, añadió Hagans.

Las enfermeras comenzaron las negociaciones a finales del año pasado antes de iniciar la huelga el 12 de enero. La huelga se ha extendido durante cinco semanas.

Durante ese tiempo, los hospitales han permanecido abiertos, gracias a la ayuda de miles de enfermeras temporales contratadas antes de la huelga. 

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